Dopo un lungo periodo di cambi di appalto alle cooperative che operano nella piattaforma logistica piacentina della catena di elettrodomestici ed elettronica di consumo Unieuro, il 27 luglio i sindacati sono giunti a un accordo che dovrebbe normalizzare le condizioni di lavoro delle trecento persone che operano nel magazzino. Nell’ambito della trattativa sull’ultimo cambio di appalto il consorzio che subentra alla cooperativa precedente assumerà direttamente tutti i lavoratori alle condizioni economiche e normative dei contratti vigenti. Secondo fonti sindacali, il consorzio di è impegnato a regolarizzare anche il personale interinale.
Hhanno espresso soddisfazione sia il sindacato confederale Filt Cgil, sia quello di base SiCobas. Karim Mansar, sindacalista di Filt, afferma che “la strada dell’internalizzazione dei lavoratori per mettere fine ai frequenti cambi di appalto che causano tensioni e un abbassamento della qualità del lavoro è una delle strade indicate dalla Cgil per cambiare radicalmente il panorama della logistica anche sul nostro territorio”. In una nota, il SiCobas afferma che questo accordo ha un valore superiore perché “non si tratterà solo di avvicendamento ma anche di eliminazione di un livello di intermediazione: nella logistica quello della filiera datoriale è un problema grave, perché ogni livello comporta perdite per i lavoratori”.
